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lunes, 18 de abril de 2016

Motivación y autogestión en el aprendizaje

 
Presentación
El asesor será autogestivo al fijarse metas personales de aprendizaje y autoevaluarse con precisión para llegar al logro de sus metas.

Dirigido a:  Asesores-instructores en línea.
Duración: 30 hrs
Inicio:19 de abril

Programa:
Unidad 1 - Motivación
¿Has sentido el placer del logro y del aprendizaje? Estamos seguros que sí, sin embargo ¿lograr es un hábito? ¿has reflexionado cómo le haces para cumplir tus propósitos? Lograr es un hábito que se puede desarrollar, el secreto está en aprender de sí mismo, observar y rescatar los aciertos y mejorar las desviaciones. Para esto sirve la autogestión, así que te invitamos a revisar y disfrutar de esta unidad y aprender de ti.

Objetivos de Aprendizaje:
Reconocer los motivos personales que dan sentido a las acciones.

Contenido
  1. Reconociendo metas y planes
  2. Teorías de la motivación.
  3. Técnicas de automotivación y construcción de metas y planes.

Unidad 2 - Autogestión en el aprendizaje
Aprender a aprender es una estrategia que tiene poco tiempo de ser promovida en el ámbito educativo. Más no significa que no se practicara, aunque no parece que sólo algunas personas lo hacían.
En este tiempo la educación es flexible y dirige su atención a los procesos y rescata esta técnica de aprendizaje, del uso de unos cuantos al uso por la mayoría, reconociendo que en la revisión del proceso se potencializa el aprendizaje. En esta unidad el libro para el aprendizaje se convierte en una persona, la mejor noticia que eres tú.

Objetivos de Aprendizaje
Identificar recursos personales para potencializar la autogestión para el aprendizaje.
Contenido
  1. Autogestión
  2. Autoeficacia
 Más información
http://www.udgvirtual.udg.mx/motivaci-n-y-autogesti-n-en-el-aprendizaje
 

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